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  2. 長沙師范學院2023年輔導員招聘公告

    發表時間:2023-07-19

    長沙師范學院

    2023年

    輔導員招聘公告




    長沙師范學院是湖南省人民政府舉辦的全日制公辦本科院校,由毛主席的老師、無產階級革命家、共和國教育事業奠基人徐特立先生于1912年創辦。學校辦學歷史悠久,人文底蘊深厚,名師薈萃,英才輩出。

    根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)要求,結合學校事業發展規劃,面向社會招聘事業單位工作人員,F將具體招聘方案公告如下:






    組織領導

    招聘工作接受湖南省人力資源和社會保障廳的指導和監督,學校成立招聘工作領導小組,領導小組辦公室設人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜,學校紀委辦全程參與監督。


    圖片


    招聘原則

    (一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

    (二)堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的原則;

    (三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

    (四)堅持突出重點、統籌兼顧,注重人崗相適、綜合能力和專業知識相結合的原則。


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    招聘條件

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

    (三)具有良好的品行和職業道德;

    (四)具有崗位所需的學科背景或技能條件,崗位所要求的學科,以教育部公布的學科專業目錄為準;

    (五)應聘人員學歷要求:

    1.應聘人員應具有碩士研究生學歷、學位。

    2.應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。應屆碩士畢業生學歷學位證書(學歷認證)必須于2023年6月30日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

    (六)年齡要求:35歲及以下。

    (七)適應崗位要求的身體條件及其他條件。

    有下列情形之一的人員,不得報名應聘:

    1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

    2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;

    3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

    4.師德師風存在問題的人員;

    5.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

    6.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。






    招聘崗位

    計劃及要求

    此次招聘崗位2個,招聘計劃6名。(詳見附件長沙師范學院2023年輔導員招聘進人計劃)






    招聘程序

    (一)發布信息

    招聘信息通過長沙師范學院官網(http:// www.cssf.cn/)等網站面向社會公開發布。

    (二)報名時間、地點、方式及要求

    1.報名時間:2023年7月20日至2023年7月24日

    2.報名方式:網絡報名

    報考人員登錄長沙師范學院人才招聘網http://58.20.34.196:10132/column/talents/2021/1625658016690.shtml,按網上提示的報名要求進行網上報名并提交相關材料。

    (三)資格審查

    學校根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或所提供的材料弄虛作假,一經查實,即取消考核、錄取資格,由此造成的一切損失由報考者自行承擔。通過資格審查人員名單在長沙師范學院人事處網站(http://rsc.cssf.cn/)公布。

    (四)考試辦法

    1.開考比例

    崗位有效報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于5:1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經報請學校研究同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃、修改報名條件、延長報名時間。

    2.考試方式

    采取筆試、專業技能測試和面試相結合的方式進行。按百分制計算綜合成績,其中筆試占30%、專業技能測試占40%、面試占30%。

    筆試:通過資格審查條件的人員,參加筆試。筆試含公共和專業兩部分,兩者分別占總分的15%。筆試采取閉卷的方式,主要內容為人文素養和專業理論知識。

    專業技能測試:專業技能測試以實際操作等方式進行,主要考察崗位所需的職業技術水平及能力。

    心理測試:面試人選須在規定時間內到達指定地點進行心理測試。不按要求參加心理測試或心理測試不合格者取消面試資格。

    面試:根據應聘同一崗位筆試和專業技能測試綜合成績排名先后,原則上按不高于崗位招聘數1:5的比例確定面試人員。面試采取結構化面試的方式進行,主要就應聘者的綜合分析能力、科研綜合能力、協同創新能力、崗位匹配程度、語言表達能力、儀容儀表儀態等方面進行考察。

    合格分數線:設置綜合成績合格分數線為60分及以上,如應聘同一崗位所有人員均達不到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

    (五)體檢與考察

    根據應聘崗位綜合成績(綜合成績相同的以專業技能測試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數1:1的比例等額確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級及以上綜合性醫院進行,體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執行。

    體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。如有體檢或考察不合格者,按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(遞補最多不超過2次,綜合成績須合格)。






    公示

    根據考試綜合成績、體檢和考察結果,招聘工作領導小組辦公室將擬聘用人員情況上報學校黨委會研究審定。擬聘用人員名單在長沙師范學院人事處網站(http://rsc.cssf.cn/)公示7個工作日。






    聘用及待遇

    經公示無異議者,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿,經考核不合格的,解除聘用合同。被聘人員以人事代理方式聘用,與同崗位在編人員享受同樣標準的工資福利待遇,按國家政策繳納養老、失業、醫療等社會保險和住房公積金。






    說明事項

    1.應聘者對所提交各項材料的真實性負責,對弄虛作假的,一經查實將取消其應聘資格或聘用資格。

    2.對已經確定為招聘對象的人選,未按時報到或報到時未取得畢業證書、學位證書,取消聘用資格。

    3.凡在校教職工(含各附屬單位職工)與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,或有其他可能影響招聘公正情形的,應主動向招聘工作領導小組辦公室報備,領導小組辦公室將按照有關規定統一報學校紀委辦備案。符合報備范圍的教職工須在相關應聘人員應聘報名后5日內主動報備,否則,一經查實,將取消應聘人員的應聘資格。

    4.本招聘方案由長沙師范學院人事處負責解釋。






    聯系方式

    1.用人部門聯系方式詳見附件。

    2.咨詢電話:0731-84036518、84036556(人事處)

    監督電話:0731-84036995(紀委辦)





    附件:長沙師范學院2023年輔導員招聘進人計劃.docx



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